2020.08.07
あなたの会社のリーダー・管理職は「部下の強み」を観察できますか？：相互賞賛アプリ「ピアトラスト」が示唆する「リーダーの条件」とは？
あなたの会社のリーダー・管理職は、「部下の強み」を観察できますか？
それとも
あなたの会社のリーダ・管理職は、「部下の弱み」だけをあげつらっていませんか？
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今年から、不肖・中原は、一般社団法人ピアトラストさんとの共同研究で、相互称賛アプリ『Peer-Trust（ピア・トラスト）』の研究を行っています。
相互賞賛アプリ「ピアトラスト」が導入された職場では、職場のメンバー同士が、お互いの日々の仕事を観察し、そこにキラリと光るものがあったときに「称賛カード」というものをメッセージとともに送りあいます。
わたしたちの共同研究は、
（1）職場の従業…
